Selon l'enquête nationale intitulée « Professionnels RH, comment allez-vous ? », menée par Gereso, un organisme de formation spécialisé en Ressources Humaines, et réalisée en partenariat avec le média RH Culture RH, pour la moitié des 361 professionnels RH sondés entre le 2 novembre et le 11 décembre 2020, la période actuelle est épuisante...

En raison de la crise sanitaire liée à la Covid-19, les employeurs ont pu différer au plus tard jusqu’au 31 décembre dernier, puis au 30 juin 2021, les entretiens qui auraient dû se tenir depuis le 1er janvier 2020. Les employeurs qui n’ont pas organisé ces entretiens doivent donc le faire au plus vite, et ce même si le contexte sanitaire...

Les employeurs ont jusqu’au 30 septembre 2021 pour réaliser les entretiens professionnels d’état des lieux de leurs salariés qui auraient normalement dû se dérouler en 2020 et au cours du premier semestre 2021.

Depuis mars 2014, les employeurs doivent, tous les 2 ans, organiser un entretien professionnel avec chacun de leurs salariés portant notamment sur leurs...

La plupart des entreprises ne disposent pas de stratégie formalisée de recrutement interne ! C'est le constat – surprenant en période en pénurie de main-d'oeuvre – de l'enquête sur le recrutement interne menée par le cabinet SmartRecruiters auprès des DRH de quatorze pays.