Les études se succèdent et se ressemblent. Malgré une baisse apparente en 2021 par rapport à 2020, l’absentéisme s’enracine. C’est ce que confirment les résultats du baromètre de l’absentéisme et de l’engagement Ayming-AG2R La Mondiale, publiés le 13 septembre.

Certes, les chiffres ont diminué en France de 10% en 2021, pour se situer à 22,6 jours d’absence par an et par salarié, mais il s’agit...

La Prestation de Conseil en Ressources Humaines (PCRH) permet à une entreprise de bénéficier d'un accompagnement en ressources humaines réalisé par un prestataire et cofinancé par l'Etat.

Cet accompagnement personnalisé aux TPE-PME permet de répondre à leurs besoins en matière de gestion des ressources humaines (RH) et de les encourager à adapter leurs pratiques à leurs besoins et de leur permettre de trouver l'appui et les conseils nécessaires pour structurer leur fonction RH.

Compétences & Diversité peut vous accompagner dans ce cadre avec pour objectifs :

Les risques psychosociaux ont grimpé en flèche selon l’enquête menée par Junior Essec Conseil pour BDO auprès de 305 entreprises implantées en France métropolitaine et couvrant plus de 900 000 salariés. En 2020, le nombre de structures ayant enregistré des arrêts maladie pour stress, dépression ou burn-out a augmenté

L’édition 2021 de l’Executive Wellbeing Index de l'assureur Bupa Global, dresse un bilan contrasté de l’état de santé des dirigeants français. Dix-huit mois après le début de la crise sanitaire, une très grande majorité (88 %) continue de signaler une santé mentale fragile au cours des douze derniers mois, soit une progression de près de 18 points par rapport à 2020.

Les dirigeants français se placent ainsi au deuxième rang mondial en matière de troubles de la santé mentale. Parmi les perturbations les plus courantes figures les troubles du sommeil (40 %), la colère ou l’impatience (34 %) et le manque...